Recrutam.ro - Ghidul carierei tale

Puteti sa folositi o scrisoare de intentie atunci cand raspundeti la un anunt de angajare sau cand gasiti un job sau o companie care va intereseaza si vreti sa faceti cunoscut interesul vostru de a lucra in compania respectiva.

Daca CV-ul prezinta informatiile despre experienta, despre calitatile si pregatirea voastra, o scrisoare de intentie trebuie sa ofere angajatorului informatii despre ceea ce poti sa oferi tu job-ului si companiei respective. Evitati repetarea informatiilor din CV in scrisoarea de intentie.

O scrisoare de intentie trebuie sa fie conceputa pentru un anumit job, sfatul nostru este sa personalizati scrisoarea de intentie pentru fiecare candidatura. Prin scrisoarea de intentie trebuie sa-i demonstrati angajatorului motivatia voastra pentru job-ul propus si elementele care va fac candidatul ideal.

Scrisoarea de intentie trebuie sa va ajute sa va faceti remarcat in fata celorlati candidati si trebuie sa-i ofere angajatorului acele informatii care sa-l convinga de faptul ca sunteti persoana potrivita pentru a lucra in cadrul companiei pe care o conduce.

Mesajul pe care trebuie sa-l transmita o scrisoare de intentie trebuie sa fie unul personal, iar prin scrisoarea de intentie trebuie sa incercati sa-i prezentati angajatorului o oferta de servicii. Trebuie sa aveti grija la formularea si redactarea informatiilor din scrisoarea de intentie, deoarece prin acest lucru angajatorii pot sa-si dea seama de calitatile de comunicare ale candidatilor.

Avand in vedere ca dintr-o scrisoare de intentie trebuie sa reiasa interesul vostru pentru compania respectiva, prezentati in scrisoarea de intentie informatii care sa-i demonstreze angajatorului faptul ca v-ati facut temele si v-ati documentat despre companie.