Recrutam.ro - Ghidul carierei tale

Contact
Home » Sfaturi » Cariera si experienta profesionala » Formular de angajare

Formular de angajare

Formular de angajare

Formular de angajare

Este foarte important sa cunoasteti anumite reguli pentru a completa cat mai bine un formular de angajare si pentru ca toate sansele sa fie de partea voastra.

Este foarte posibil ca angajatorul sa va ceara sa completati un formular de angajare in locul CV-ului vostru. Acest formular, pregatit de angajator cuprinde intrebarile care-l intereseaza despre candidat si ii permite sa-l evalueze inainte de a face o alegere in functie de nevoile lui.

Sfaturi pentru completarea unui formular de angajare

Puteti sa aveti CV-ul in fata, acesta poate fi un ajutor valoros pentru a raspunde la intrebarile din formular.
-
Exista cazuri cand acest formular de angajare se va completa in timpul interviului de angajare, iar angajatorii vor sa-l completati de mana. Este important sa aveti la voi un stilou.
-
Cititi cu atentie fiecare intrebare si asigurati-va ca urmati instructiunile cu atentie.
-
Raspundeti la toate intrebarile, evitati sa-l trimiteti pe angajator sa gaseasca anumite informatii in CV-ul vostru.
-
Aveti grija la greselile de ortografie.
-
Respectati spatiul alocat fiecarei intrebari: fiti scurt si precis.
-
Incercati, pe cat posibil, ca raspunsurile voastre sa fie pozitive.

Exemple de intrebari care se regasesc intr-un formular de angajare:

Datele voastre personale
-
Limbile straine pe care le vorbiti
-
Tipul job-ului cautat: full time, part time
-
Disponibilitatea voastra
-
Studiile voastre
-
Experienta voastra profesionala

Pentru fiecare din job-urile anterioare se cere:

Sarcinile care v-au fost repartizate
-
Salariul vostru din momentul angajarii si cel din momentul plecarii din companie
-
Perioada cat ati fost angajat in compania respectiva
-
Motivele pentru care ati plecat din companie



Mai multe despre "Formular de angajare":

Trei probleme ale afacerilor noi initiate

Trei probleme ale afacerilor noi initiate

Sunt trei probleme cu care se confrunta cel mai adesea start-up-urile din Romania: dorinta de a vinde cat mai mult (nu se realizeaza segmentarea de piata); lipsa de credibilitate din partea potentialilor clienti si lipsa pregatirii agentilor de vanzari

» Citeste tot articolul

Munca in open space

Munca in open space

Organizarea spatiului de lucru de tip “open space” este din ce in ce mai populara printre companii. Iata cateva sfaturi necesare unei bune coabitari in acest mediu de lucru modern.

» Citeste tot articolul

Tinerii si somajul

Tinerii si somajul

Datorita situatiei economice actuale, tot mai multi tineri apeleaza la indemnizatia de somaj. Aceasta se poate acorda incepand cu varsta de 16 ani.

» Citeste tot articolul


InapoiSus
 

Utilizator inregistrat?

parola uitata?
 

Gaseste-ti jobul potrivit:

 

Keywords :

Copyright © recrutam.ro 2007 - Toate drepturile rezervate - Termeni & conditii - Contact - Site Map - ISEOM - Recrutam.ro is Managed by Ellipse Marketing Romania

studiu de piata - studii de piata - cercetare de piata - cercetare marketing

© ELLIPSE MARKETING Romania